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20250701_JPLTRAVAIL_2294_pseudonymisé-accessible.pdf
Elle se base ensuite sur un arrêt de la Cour d’appel du 4 mai 2000, numéro 23030 du rôle, pour retenir que l’absentéisme pour raisons de santé peut être une cause de rupture du contrat de travail lorsqu’il apporte une gêne indiscutable au fonctionnement du service, cette perturbation étant présumée si la fréquence des absences est telle qu’elle ne permet
- Thème : Travail
- Juridiction : Justice de Paix Luxembourg