Décisions intégrales des juridictions judiciaires

20,83(jours) X 8(heures) X 12,6368 € (salaire horaire)2.105,80 € à titre d’indemnité compensatoire pour 20,83 jours de congés non pris.Il y dès lors lieu de retenir que la requérante avait encore droit à la fin de la relation de travail à 20,25 jours de congé à défaut pour la cette dernière d’avoir démontré qu’elle avait encore à ce moment droit à 20,83