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20200212_5a-accessible.pdf
Les cris de cette dispute et l’injonction de quitter la maison ont été entendus vers 6.00 heures, à travers les murs du bâtiment par le voisin CIT2 qui habite le premier étage de l’immeuble dont P1 occupe le rez-de-chaussée.
- Juridiction : CSJ/10. Chambre criminelle
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20200116_CA8_42409a-accessible.pdf
Le chauffeur quittait son domicile entre 4:00 heures et 5:00 heures du matin pour se présenter entre 5:00 heures et 6:00 heures sur le lieu de sa prise de service, soit à Helmond, au siège du client de l’employeur « SOC2.) », soit à Bruxelles, aux locaux du client de l’employeur « SOC3.) », étant précisé que A.) roulait exclusivement pour SOC2.)
- Juridiction : CSJ/08. Chambre
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20190507_44385_60_ARRET_révocation_a-accessible.pdf
21,20 euros 21,60 euros 9,20 euros 9,60 euros 5,20 euros 6,00 euros 23,40 euros 23,40 euros 9,20 euros 9,40 euros 22,80 euros 3,60 euros 23,20 euros 33,40 euros 22,00 euros 10,00 euros 10,00 euros 28,60 euros 18,60 euros 10,20 euros 16,40 euros 28,60 euros 21,80 euros 9,80 euros 11,40 euros 13,46 euros 47,20 euros
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20190131_CA8_45006_anonymisé-accessible.pdf
Il résulte des déclarations de TEMOIN1.) que les chauffeurs avaient l’ordre de commencer leur journée de travail entre 6.00 et 7.00 heures du matin et qu’il leur était strictement interdit de partir plus tôt.
- Juridiction : CSJ/08. Chambre
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20181025_44620_120_ARRET_a-accessible.pdf
Februar, 6.00 Uhr eine Antwort mitzuteilen.
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20180705_44168_100_ARRET_a-accessible.pdf
Travail du dimanche (majoration 70 %) - Travail des jours fériés (majoration 100 %) - Travail de nuit (entre 22.00 et 6.00 heures) (majoration 25 %).
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20180614_44713a-accessible.pdf
dû se présenter à son poste de travail à 6.00 heures.
- Juridiction : CSJ/08. Chambre
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20180315_44167_25_ARRET_a-accessible.pdf
Travail du dimanche (majoration 70 %) - Travail des jours fériés (majoration 100 %) - Travail de nuit (entre 22.00 et 6.00 heures) (majoration 25 %).
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20180315_44384_26_ARRET_a-accessible.pdf
Travail du dimanche (majoration 70 %) - Travail des jours fériés (majoration 100 %) - Travail de nuit (entre 22.00 et 6.00 heures) (majoration 25 %).
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20180117_28a-accessible.pdf
14,50 297,00 11,50 78,50 16,95 63,00 29,80 200,00 22,50 20,00 115,00 32,20 24,00 6,0014,50 297,00 11,50 78,50 16,95 63,00 29,80 200,00 22,50 20,00 115,00 32,20 24,00 6,00
- Juridiction : CSJ/10. Chambre correctionnelle
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20180117_28-accessible.pdf
14,50 297,00 11,50 78,50 16,95 63,00 29,80 200,00 22,50 20,00 115,00 32,20 24,00 6,0014,50 297,00 11,50 78,50 16,95 63,00 29,80 200,00 22,50 20,00 115,00 32,20 24,00 6,00
- Juridiction : CSJ/10. Chambre correctionnelle
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20171130_44563_131_ARRET_a-accessible.pdf
de sorte que rien n’aurait dû l’empêcher de se présenter auprès du sieur B le 4 janvier 2016 à 6:00 heures comme indiqué dans sa lettre du 15 décembre 2015, sinon à son ancien lieu de travail ou au Centre des Services Partagés des Ressources Humaines à Belval, sinon au moins d’essayer de contacter ses supérieurs hiérarchiques ou le service des ressources
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20170713_43243_ARRET_a-accessible.pdf
Il résulte de l’attestation testimoniale de E que A a abandonné son poste de travail à 4.30 heures au lieu de 6.00 heures en date des 22 mars et 26 avril 2013 et à 5.15 heures au lieu de 6.00 heures le 3 mai 2013.F a attesté que le salarié a quitté son poste de travail à 4.30 heures au lieu de 6.00 heures en date des 15 et 17 janvier 2013 ;que le 18 janvier
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20161208_42694a-accessible.pdf
En date du samedi 10 novembre 2012, vous deviez travailler de 6.00 heures à 14.00 heures sur le chantier ARENDT & MEDERNACH au Kirchberg.
- Juridiction : CSJ/08. Chambre
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20160526_41945_ARRET_a-accessible.pdf
Elle explique qu’en date du 12 juin 2013, B, qui devait travailler de 6.00 heures à 14.00 heures, avait pour tâche d’humidifier le tabac, tâche qui impliquait un processus de production continu, ne pouvantL’horaire de travail de B en date du 12 juin 2013 a commencé à 6.00 heures et aurait dû s’étendre jusqu’à 14.00 heures.
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20151029_40825_ARRET_a-accessible.pdf
A réclame 98.401,85 € du chef d’heures supplémentaires pour avoir presque quotidiennement dû travailler de 6.00 heures à 22.00 heures, voire à 23 heures, ainsi que les dimanches et jours fériés.
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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20150706-CA6-287a-accessible.pdf
Lorsque, vers 6.00 heures du matin, la police s’est rendue au domicile de X.), c’est l’épouse A.) qui leur a ouvert la porte.
- Juridiction : CSJ/06. Chambre
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20141125_CA5-511a-accessible.pdf
Un matin à 6.00 heures, après une nuit de travail où P.1.) était rentrée plus tôt à (...), V.1.) a décidé de ne plus prendre le train pour aller rejoindre le couple.
- Juridiction : CSJ/05. Chambre correctionnelle
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20140306_37570_enquête_a-accessible.pdf
jusqu’à fin septembre 2009 il a travaillé de 7.00 heures à 12.00 heures et de 12.30 heures à 17.00 heures en semaine et le samedi de 6.00 heures à 14.00 heures en moyenne.que pendant la période courant du 17 novembre 2008 à la fin du mois de septembre 2009, sans préjudice quant à la date exacte, X.) a travaillé chaque semaine de 7.00 heures à 12.00 heures et
- Juridiction : CSJ/08. Chambre
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20130620_38219_ARRET_a-accessible.pdf
B, qui demande la confirmation du jugement entrepris, soutient qu’il était, avec d’autres, la personne à contacter en cas d’alarme entre 22.00 heures et 6.00 heures du matin, mais qu’il n’avait pas d’obligation d’être disponible en permanence et d’être joignable pendant vingt-quatre heures.Suivant pièce versée, B pouvait, avec d’autres personnes, être
- Juridiction : CSJ/03. Chambre
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