Décisions des juridictions administ. depuis leur création

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  1. A cela s’ajouterait que le fait de recourir à du personnel sous CIE romprait l’égalité entre les entreprises qui ne pourraient pas toutes se permettre de recourir, en sus de leurs salariés payés normalement, à l’emploi d’autres personnes sous CIE, sauf à devoir préalablement licencier leurs salariés.Il s’ensuivrait qu’en admettant la candidature d’une

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 1
  2. la sécurité sociale, le paiement des cotisations, la totalisation des droits de retraite ou d’invalidité, l’exportation des prestations, l’égalité de traitement, etc.).A titre subsidiaire, ils considèrent que l’aide financière constituerait un avantage social et fiscal selon le règlement (CEE) n° 1612/68 du Conseil, du 15 octobre 1968, relatif à la libre

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 1
  3. la sécurité sociale, le paiement des cotisations, la totalisation des droits de retraite ou d’invalidité, l’exportation des prestations, l’égalité de traitement, etc.).A titre subsidiaire, ils considèrent que l’aide financière constituerait un avantage social et fiscal selon le règlement (CEE) n° 1612/68 du Conseil, du 15 octobre 1968, relatif à la libre

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 1
  4. En effet, une telle façon de procéder non seulement exigerait de la part de l’administration de se perdre dans des calculs hypothétiques, mais serait par ailleurs de nature à violer le principe de l’égalité devant la loi.Finalement, la demanderesse conclut en l’espèce à la violation du principe de capacité contributive et de celui de l’égalité devant l’impôt

    • Type de contentieux : Fiscal
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 3
  5. Bureau, le régime des uns et des autres ne devant pas être forcément identique, sous réserve du respect de la règle constitutionnelle de l’égalité devant la loi, cette exigence étant cependant la même au cas où le statut des agents de la Chambre serait régi par le Règlement de celle-ci.

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Cour
  6. Admettre la déductibilité de tels frais sans preuve de leur nécessité, ainsi que l’auraient fait les premiers juges, méconnaîtrait le principe de l’égalité devant l’impôt.A cet égard, il convient de rappeler que l’article 105 L.I.R. est une application importante du principe de la capacité contributive objective qui s’analyse en l’un des principes à travers

    • Type de contentieux : Fiscal
    • Instance : Cour
  7. Un préjudice est grave lorsqu'il dépasse par sa nature ou son importance les gênes et les sacrifices courants qu'impose la vie en société et doit dès lors être considéré comme une violation intolérable de l'égalité des citoyens devant les charges publiques.

    • Type de contentieux : Fiscal
    • Instance : Référé
  8. Un préjudice est grave lorsqu'il dépasse par sa nature ou son importance les gênes et les sacrifices courants qu'impose la vie en société et doit dès lors être considéré comme une violation intolérable de l'égalité des citoyens devant les charges publiques.

    • Type de contentieux : Fiscal
    • Instance : Référé
  9. autorité compétente de l’Etat concerné que pour un bateau pour lequel existe avec cet Etat un lien réel dont les éléments seront déterminés sur base de l’égalité de traitement entre Etats Contractants qui prendront les mesures nécessaires pour en permettre une adoption uniforme.

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 1
  10. Un préjudice est grave au sens de l’article 11 de la loi du 21 juin 1999 lorsqu’il dépasse par sa nature ou son importance les gênes et les sacrifices courants qu’impose la vie en société et doit dès lors être considéré comme une violation intolérable de l’égalité des citoyens devant les charges publiques.

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Référé
  11. Le tribunal écarta pareillement le moyen tiré de la violation du principe d’égalité devant la loi inscrit à l’article 10bis, paragraphe 1er, de la Constitution, en se référant à un arrêt de la Cour constitutionnelle du 15 novembre 2013 qui a retenu que la loi du 16 avril 1979, en ce qu’elle instaure une procédure disciplinaire spécifique à l’égard des

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Cour
  12. Finalement, la société ... invoque le principe d’égalité devant les charges publiques à l’appui de sa position que, dans la mesure où d’autres établissements similaires fonctionneraient dans d’autres quartiers de la ville sans devoir contribuer à un service de navettes et où des établissements non soumis à la législation sur les établissementsclassés ne

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Cour
  13. C’est ainsi et en substance que la société ... entend se prévaloir du principe de proportionnalité et des principes constitutionnels de l’égalité devant la loi, tel que consacré par l’article 10bis de la Constitution et devant l’impôt, inscrit à l’article 101 de la Constitution, ainsi que du principe de la liberté de commerce tiré de l’article 11 (6) de la

    • Type de contentieux : Fiscal
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 1
  14. C’est ainsi et en substance que la société ... entend se prévaloir du principe de proportionnalité et des principes constitutionnels de l’égalité devant la loi, tel que consacré par l’article 10bis de la Constitution et devant l’impôt, inscrit à l’article 101 de la Constitution, ainsi que du principe de la liberté de commerce tiré de l’article 11 (6) de la

    • Type de contentieux : Fiscal
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 1
  15. tend à garantir aussi bien la légalité que l'égalité de l'imposition, ne peut être réduite à une acceptation pure et simple des données que le réclamant présente au directeur sans y joindre la preuve d'éléments essentiels ;Cependant, le principe de légalité et d'égalité de l'imposition n'aurait pas été respecté, tout comme le principe de l'instruction,

    • Type de contentieux : Fiscal
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 3
  16. Vous en contestez la constitutionnalité au motif que cette manière de procéder serait contraire au principe d'égalité devant la loi.En premier lieu, il convient de remarquer que loin de correspondre à une disposition anti-constitutionnelle qui ne respecterait pas le principe d'égalité devant la loi, celle-ci est au contraire l'expression du souci d'assurer

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Cour
  17. Un préjudice est grave lorsqu'il dépasse par sa nature ou son importance les gênes et les sacrifices courants qu'impose la vie en société et doit dès lors être considéré comme une violation intolérable de l'égalité des citoyens devant les charges publiques.

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Référé
  18. des constructions diverses auraient été érigées, de sorte que la décision de refus déférée serait contraire à l’article 10 bis de la Constitution, garantissant l’égalité de traitement devant la loi, puisque le ministre lui aurait refusé l’autorisation de construire litigieuse, alors que sur d’autres terrains de telles constructions, voire même des

    • Type de contentieux : Administratif
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 1
  19. Il résulte au contraire des statuts de la société que loin de limiter la responsabilité du gérant administratif à des questions spécifiques, ces derniers mettent sur un pied d’égalité, en ce qui concerne les responsabilités et pouvoirs, le gérant administratif et le gérant technique, de sorte qu’une éventuelle répartition des compétences internes, opérée

    • Type de contentieux : Fiscal
    • Instance : Tribunal
    • Chambre : 3
  20. Un préjudice est grave au sens de l’article 11 de la loi du 21 juin 1999 lorsqu’il dépasse par sa nature ou son importance les gênes et les sacrifices courants qu’impose la vie en société et doit dès lors être considéré comme une violation intolérable de l’égalité des citoyens devant les charges publiques.

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    • Instance : Référé
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